RAV, Regionale Arbeitsvermittlungszentren
Das ECDL-Zertifikat als Vorbereitung auf die Arbeitswelt 4.0
Die digitale Befähigung unserer Kursteilnehmer*innen ist unsere Mission. Mit unserem ECDL-Angebot, aufgebaut in drei Modulen, können sich die Kursteilnehmer*innen gute ICT-Kenntnisse aneignen, welche wichtige Faktoren für die eigene Arbeitsmotivation und die Effizienz darstellen. Mit dem ECDL-Zertifikat können die Teilnehmenden die grundlegenden digitalen Skills für die beruflichen Anforderungen der Zukunft ausweisen.
Mit PC-Grundlagenwissen sind Ihre Klient*innen bereit für die Arbeitswelt 4.0
Die Teilnehmenden erhalten einen praktischen Einstieg in die Arbeit am Computer. Die Computer Einstiegskurse beinhalten:
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korrektes Einsetzen der Maus und der Tastatur
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Erstellen und Anpassen von Textdokumenten
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Anlegen von Dokumentenablagen, Speichern und Wiederauffinden von Dokumenten (auf USB-Stick)
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Ausdrucken von Dokumenten
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Nutzung von Internet für Recherchen
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E-Mails lesen, schreiben, beantworten und versenden sowie Dateien anhängen
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Aus Word-Dokumenten PDF-Dokumente erstellen
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Wichtige Begriffe aus dem Computeralltag kennen
Wir fördern Ihre Klient*innen, die über die wesentlichen arbeitsmarktlichen Grundkompetenzen verfügen. In unseren Fachabteilungen bieten wir Ihren Klient*innen eine Tagesstruktur, die sich an ihren Qualifikationen orientiert. Im Vordergrund steht die rasche arbeitsmarktliche und nachhaltige Integration und die individuelle Unterstützung im gesamten Bewerbungsprozess.
Ihre Klient*innen mit Mehrfach-Thematik, unklarer Arbeitsmarktstrategie und hohem Abklärungsbedarf in Bezug auf die Integration in den ersten Arbeitsmarkt beraten wir umfassend. Wir bieten Ihren Klient*innen eine Tagesstruktur, die sich an ihren unterschiedlichen Lebenslagen und ihren Qualifikationen orientiert. Im Vordergrund stehen dabei die psychosoziale Stabilisierung sowie die rasche arbeitsmarktliche und nachhaltige Integration sowie die individuelle Unterstützung im gesamten Bewerbungsprozess.
Ihre Klient*innen können in unserer Kaufmännischen Praxisfirma die gängigen Arbeitsprozesse eines Handelsunternehmens praxisnah umsetzen. Es stehen sechs Abteilungen zur Auswahl. In fachlichen wie bewerbungstechnischen Belangen werden Ihre Klient*innen von einem Personalcoach individuell unterstützt. Voraussetzung für die Teilnahme: kaufmännischen Grundbildung, Handelsschule oder entsprechende Berufserfahrung.